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Individuell - Online-Coaching, Präsenz-Workshops und hybride Beratungen
Wir vermitteln euch die notwendigen Werkzeuge und Kenntnisse, die ihr für einen erfolgreichen Berufseinstieg und eine selbstbestimmte Arbeitsweise benötigt.
Unsere Schulungsangebote für Unternehmen zielen darauf ab, Inklusion am Arbeitsplatz zu fördern und nachhaltige Veränderungen zu bewirken.
Unser Team und die AZAV Zertifizierung
Louis hat selbst an verschieden Schulungen zu Inklusion und Diversität teilgenommen und bereits mehrere Jahre Erfahrung im Coaching mit Inklupreneur. Mittlerweile unterstützt ihn ein Team aus Pädagogen und Jobcoachs, um erfolgreiche Coachings durchzuführen.
Im Rahmen des Qualifizierungschancengesetz werden wir im neuen Jahr Coaching-Maßnahmen durchführen können, die von der Arbeitsagentur gefördert sind. Gerne beraten wir euch zu der Umsetzung.
Coaching für Menschen mit Behinderung
Inklusiv bewerben
Schritte zu einer erfolgreichen Bewerbung
Gemeinsam stark
Wege zur passenden Unterstützung finden
Selbstbestimmt arbeiten
Rechte als Mensch mit Behinderung
Digitale Wege zum Erfolg
Anlaufstellen und Online-Unterstützung
Finanzschub für die Zukunft
Förderungen gezielt entdecken und nutzen
Inklusionscoaching für Unternehmen
Inklusive Arbeitsplatzgestaltung
Grundlagen in Team und am Arbeitsplatz schaffen
Barrierefreie Rekrutierung und Auswahlverfahren
Chancengleichheit von Anfang an sicherstellen
Sensibilisierung für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz
Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes
Arbeitsplatzanpassungen und Unterstützungsmöglichkeiten
Individuelle Bedürfnisse erkennen und erfüllen
Kommunikation und Interaktion mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen
Empathie und Respekt im Umgang fördern
Rahmenbedingungen und Best Practices für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen
Compliance und Fairness gewährleisten
Teammanagement in inklusiven Arbeitsumgebungen
Stärken fördern und Herausforderungen bewältigen
Eure Vorteile
Steigerung der Unternehmensvielfalt: Durch Inklusionscoaching wird die Vielfalt im Unternehmen gefördert, was zu kreativeren und innovativeren Lösungen führt.
Verbesserung der Mitarbeiterbindung: Coaching für Menschen mit Behinderung unterstützt individuelle Entwicklungspläne und steigert die Zufriedenheit und Loyalität der Mitarbeiter.
Positive Unternehmenskultur: Inklusionstraining für Firmen fördert ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld, was die Zusammenarbeit und das Wohlbefinden verbessert.
Erfüllung gesetzlicher Anforderungen: Mit Inklusionsberatung für Unternehmen bleibt ihr konform mit den gesetzlichen Bestimmungen und profitieren von möglichen Förderungen und Zuschüssen.